清华大学环境学院2022年3月31日电（通讯员 王戈辉）3月29日，环境学院在中意清华环境节能楼205会议室召开2021-2022学年度第三次系主任所长例会，传达上级精神和学校有关要求，讨论学院有关工作安排，广泛听取系所意见，深入交流学院工作。院长刘毅主持会议，党委书记刘书明、学院领导班子成员、系主任、所长等二十余人出席会议。
刘书明详细传达了《清华大学党的建设“十四五”规划》和《中共清华大学委员会2022年工作计划》主要精神。他强调，“十四五”期间，党对学校的全面领导将更加有力，社会主义意识形态将更加巩固，党组织的政治功能将更加凸显，干部人才队伍建设将更为高质。2022年，学院将持续加强党的建设，充分发挥党组织和党员干部作用，推动学院更快更好发展。副院长岳东北、蒋靖坤，党委副书记吴静分别就培养方案改革和课组建设进展、科研机构管理和优化调整、人才岗位规划和教师队伍建设等方面的工作进行了汇报交流。
各系主任、所长聚焦学院治理、学生培养、科学研究、人才引进等方面开展了热烈讨论，分享了自己的思考和建议。其中，在学院治理方面，建议进一步加强系所内部沟通交流，并提升学生培养、人才引进、机构设置等的系统性；在学生培养方面，建议进一步优化教学大纲，加强教师梯队建设，保障课程教学质量；在科学研究方面，建议创立具有学术影响力的中文期刊，不断提高学院在学术前沿领域的影响力；在人才引进方面，建议加强统筹谋划，优化程序设计，确保人才引进的科学性和严谨性；在离退休工作方面，建议加强教师荣退的荣誉感和归属感。大家集思广益，深入交流，积极为学院发展建言献策。
刘毅在总结发言中首先回应了系主任、所长们提出的意见和建议。他指出，学院持续建章立制，不断完善治理体系，将继续通过各种方式加强学院、系所和教师之间的沟通交流，稳步推进课程建设和青年教师培养，积极谋划分类分层次人才引进工作，重视荣退教师的荣誉感和归属感，希望全院教师形成共识、共同支持各项工作开展。
随后，刘毅通报了学校2022年重点工作，并部署了学院今年的重点工作。在科研方面，学院将鼓励教师积极申请重大专项，持续推动国家重点实验室重组工作，形成怀柔脑工程项目管理的基本构架和制度体系，实施给排水实验室加固改造工程，组织给排水实验室向怀柔搬迁等。在教学方面，本科生课程要提质减量，加强教学团队建设；研究生培养要加强课程梳理，提高课程挑战度；在新专业方向上，要围绕可持续发展战略，继续探索设立碳相关系列特色人才项目；在人才引进方面，希望系主任、所长从学科发展规划和实际需求出发，主动作为，积极推动本学科方向队伍建设和高水平人才引进。此外，他要求大家持续关注实验室安全和学生心理健康状态，营造安全、健康发展的科研和学习文化。
建立系主任所长例会制度，是环境学院加强学院治理、提高师生在学院发展中参与度的重要举措之一。其他同步开展的学院治理举措还包括加强学院重大决策及重要工作部署督办、健全专门委员会和专项工作领导小组工作机制、开展院长开放日活动等。
